top of page
Logo voor Greenhouse Counseling and Consulting, dat staat voor beschermde ruimtes voor groei en zorg in het gevoelige domein van emotionele intelligentieontwikkeling.

GREENHOUSE

ADVIES · COACHING

"Deze coaching gaat ervan uit dat het innerlijke leven van een leider ertoe doet. Niet als gevoel, maar als structuur."

Geïntegreerde coaching voor leiderschapsontwikkeling

Een illustratie van een zakelijke leider - een vrouw van kleur met gesloten ogen die medicatie inademt.

Wat het is

  • Gedragsmatig

  • EQ geaard

  • Diepte van aandacht

  • Gericht luisteren

  • Zitten met ongemak

  • Onderscheidingspraktijken

  • Visiewerk

Wat het niet is
 

  • Therapie

  • Prestatieconsulting

  • Advies geven

  • Een programma met vaste inhoud.

Voor wie is dit bedoeld?

  • Senior leiders die de complexiteit van teams het hoofd bieden.

  • Managers ontvangen tegenstrijdige feedback.

  • Leidinggevenden in omgevingen met hoge druk of politieke spanningen.

  • Neurodiverse en neurodivergente leiders

  • Leiders van middelgrote organisaties

  • Leiderschap binnen ngo's

  • Internationale teams.

  • HR, Personeel & Cultuur,

  • Leiders op het gebied van leren en ontwikkeling.

  • Ook open voor individuele aanbevelingen van leidinggevenden.

Hoe het werkt | De betrokkenheidsstructuur

01

Kennismakingsgesprek — Gratis intakegesprek van 30 minuten. We bepalen of er een klik is, de context en de coachingvraag. Geen verkooppraatjes.

02

EQ Leadership Index baseline — Optionele beoordeling om de huidige gedragstendensen in de vier domeinen in kaart te brengen.

03

Coachingsessies — 1-op-1, 60-90 minuten. Frequentie wordt in overleg vastgesteld. Persoonlijk (Amsterdam) of online.

04

Afsluiten en evalueren — Optionele nabespreking
herbeoordeling.

Begin met een gesprek.

Gratis intakegesprek van 30 minuten | Geen verkooppraatjes | rachel@greenhouse-amsterdam.com

bottom of page